企业绩效指标体系的设计逻辑
指标数据治理路径
01
建立指标数据清单
运营指标体系
组织指标体系
风控指标体系
02
制定指标数据标准
业务维度
技术维度
管理维度
03
确定指标数据质量维度
及时性、准确性
有效性、唯一性
一致性、完整性
04
制定指标数据质量规则
记录唯一
不可为空
值域约束
05
稽核指标数据质量
确定数据源头
依据数据质量规则
获取目标数据集
06
生成指标数据质量报告
定性、定量分析
问题数据量及占比
问题根因分析
07
制定数据质量优化方案
确定目标与原则
明确方法与流程
保障机制与长效管理
08
开展治理行动
成立项目执行组
确定系统范围
开展治理工作
阶段一：指标数据标准建设
（1）确定指标数据标准定义规范
（2）依据规范制定数据标准
阶段2：数据质量规则建设
阶段3：稽核数据质量，生成数据质量报告
阶段4：制定数据质量优化方案
